در بسیاری از سازمانها، واحد منابع انسانی هنوز بیشتر نقش اجرایی و اداری دارد تا نقش اثرگذار و استراتژیک. در حالیکه در سازمانهای پیشرو، منابع انسانی به عنوان یکی از مهمترین شرکای استراتژیک مدیرعامل شناخته میشود. طبق گزارشی از Sapient Insights Group سازمانهایی که واحد منابع انسانی را در نقش …
بیشتر بخوانید »
سامانه کیفیت شرق یادگیری برای بهکارگیری